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如何評(píng)價(jià)“搜狗世界互聯(lián)網(wǎng)大會(huì)發(fā)實(shí)時(shí)機(jī)器翻譯技術(shù)或讓同聲傳譯失業(yè)”?

發(fā)表時(shí)間:2017/05/25 00:00:00  瀏覽次數(shù):2165  
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同傳現(xiàn)在已經(jīng)是一個(gè)相對(duì)比較成熟(但還有待規(guī)范)的行業(yè)了,需求隨著國內(nèi)外交流的加劇,也在不斷增大。很多之前不需要翻譯、同傳的場(chǎng)合,慢慢的也有同傳的滲透,比如公司內(nèi)部討論、知乎Live等等新的場(chǎng)景。客戶越來越多,不知道大家有沒有想過,客戶對(duì)于翻譯的需求是什么?僅僅是語言轉(zhuǎn)換嗎?

從功能上說,我覺得搜狗的翻譯某一天,會(huì)有技術(shù)能力實(shí)現(xiàn)無縫的轉(zhuǎn)換,只是時(shí)間問題。畢竟對(duì)于技術(shù)的發(fā)展,尤其是本土的創(chuàng)新,從大的趨勢(shì)上看,我們應(yīng)該支持、擁抱和保持樂觀,而不是用個(gè)例去否定技術(shù)的進(jìn)步性,打壓創(chuàng)新和探索的積極性。

但是很多場(chǎng)景下,你會(huì)發(fā)現(xiàn),翻譯的存在意義是很多元的,不僅僅是為了翻譯而翻譯。

翻譯的最終目的,是溝通。

而溝通本身,就是一種微妙的藝術(shù),而不是純科學(xué)。也有知友提到了,翻譯是一個(gè)再創(chuàng)造的過程,而再創(chuàng)造的程度、標(biāo)準(zhǔn),是非常主觀的,沒有標(biāo)準(zhǔn)答案。比如上面有個(gè)例子中提到UN同傳——我們可能認(rèn)為這句話點(diǎn)到為止就可以了,但是代表們卻認(rèn)為一定要把比喻中的本體說出來,但是對(duì)聽眾來說,也許知道了這個(gè)本體也并沒有什么意義。作為翻譯,在從聽到說那么短的時(shí)間內(nèi),要做出判斷、取舍和選詞,是很有挑戰(zhàn)的一件事。一場(chǎng)會(huì)下來精疲力竭,往往累的不是語言,而是語言背后對(duì)權(quán)力的權(quán)衡、形勢(shì)的判斷以及風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)判。

因此很多場(chǎng)合下,譯員并不是作為一個(gè)語言轉(zhuǎn)換機(jī)器而存在的,他們是一個(gè)調(diào)解者。曾經(jīng)有客戶說過,我們需要翻譯去為我們爭取思考的時(shí)間;我們需要翻譯去替我們化解激烈的矛盾;有一個(gè)第三方在場(chǎng),我們有時(shí)還可以“不厚道”地歸咎于翻譯沒翻到位從而爭取自身利益的保障。很感激客戶的坦誠,從我個(gè)人來說,作為一個(gè)純技術(shù)派出身的翻譯,剛出道的時(shí)候,在被客戶投訴時(shí),往往會(huì)非常自責(zé)陷入自我懷疑的情緒,認(rèn)為是自己功力不足。但是后來經(jīng)歷的項(xiàng)目多了,也就看清楚一件事背后復(fù)雜性,慢慢地可以放下包袱,問心無愧地享受這個(gè)過程了。

不知道我表達(dá)清楚了嗎。也許有一天搜狗、或者谷歌、或者百度,以及各位程序員,可以從機(jī)器的角度非常精確的做到字對(duì)字的翻譯,功能上是可以替代的。但是情感上,或者情境上,人與人之間的互動(dòng)能夠達(dá)到的效果,是機(jī)器翻譯沒有辦法替代的部分。所以在做翻譯大概五年的時(shí)間里,我并不會(huì)擔(dān)心機(jī)器會(huì)讓我們失業(yè),但是我會(huì)擔(dān)心那些擁有語言技能和商業(yè)技能的專業(yè)人士,能夠比翻譯這個(gè)第三方更完美和順暢地促進(jìn)溝通,為企業(yè)更有效率地創(chuàng)造價(jià)值。

不過從這個(gè)角度看,一名好的翻譯不應(yīng)該僅僅關(guān)注語言轉(zhuǎn)換的部分,而是一個(gè)綜合素質(zhì)都很厲害的專業(yè)人士——快速學(xué)習(xí)能力、溝通能力、談判能力、臨場(chǎng)應(yīng)變、抗壓能力,以及從業(yè)時(shí)必須要具備的時(shí)間管理、自我品牌管理、客戶關(guān)系維護(hù)、問題解決能力等等外延技能。這樣的能力在手,不管在哪一行,恐怕都不會(huì)擔(dān)心失業(yè),也不會(huì)擔(dān)心搜狗會(huì)取代這個(gè)職業(yè)。因?yàn)槿魏嗡^“成功”,從來考察的都是多個(gè)要素的綜合體,而不是純粹的技術(shù)本身。

希望這個(gè)答案,給很多提出這個(gè)問題的學(xué)生朋友,提供一些指導(dǎo)和信心。自律、堅(jiān)持、磨練、進(jìn)步、明智、反思,我們的目標(biāo)是通過一份工作去挖掘、培養(yǎng)這些良好的品質(zhì),自我成長,而不是追求某一個(gè)具體的職位?!巴瑐鳌边@個(gè)身份不會(huì)給你帶來任何光環(huán),除非你知道你擁有的比“同傳”多得多。

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